Охрана труда в Австралии » А как у них? » Статьи по охране труда
ЗНАК-Комплект Скажи "Да!" Охране Труда
На главную Купить продукцию в магазине Карта сайта Контакты

Главная » Статьи по охране труда » А как у них? » Охрана труда в Австралии

« Недорогие радиометры и их качество | Трудовое право. »


Охрана труда в Австралии




Охрана труда в Австралии
Предприятия европейского типа с давних пор славятся ответственным подходом к организации производственного процесса. Такое понятие, как охрана труда является первостепенным вопросом. Контролирующие органы добиваются максимально комфортных и безопасных условий для каждого сотрудника.

Охрана труда в Австралии стоит на высшем уровне. Она представляет собой комплекс мероприятий, направленных на формирование чёткого рабочего графика, обеспечение комфортных условий труда и безопасности рабочего места, а также на разработку основных правил поведения на предприятии, что способствует установлению идеальной дисциплины. Все вышеупомянутые пункты, в свою очередь, помогут руководителям своевременно устранить возникающие конфликты, сгладить негативный настрой в коллективе. В Австралии введён достаточно высокий уровень штрафных санкций за несоблюдение свода правил. Причём собранные с провинившихся лиц средства, как правило, перечисляются на специальный фонд, направленный на развитие организации или на премиальные.

Начиная с 2012 года, в Австралии были произведены некоторые изменения с целью совершенствования прежнего уклада. В первую очередь новое законодательство преследует интересы граждан, тем самым обязывает руководителей компаний обеспечивать лучшие условия труда. Вредное производство должно оснащаться современным оборудованием, что способно минимизировать риск нанесения вреда здоровью или жизни персонала. В том числе устанавливаются конкретные права и обязанности как для работодателя, так и для подчинённого. Таким образом, достигается абсолютная ясность и прозрачность взаимоотношений с коллегами и начальством. А в момент заключения трудового договора соискатель чётко знает, что именно его ожидает. Руководитель же в свою очередь имеет право требовать определённого набора знаний и соблюдения оговорённого круга условий.

Отдельно хочется отметить тот факт, что усиленному контролю подвергается здоровье граждан. При устройстве на работу придётся пройти полное медицинское обследование, помимо стандартных тестов необходимо сдать анализа на ВИЧ, туберкулёз, а также следует вовремя оповестить работодателя об имеющихся заболеваниях хронической формы. Охрана труда в Австралии включает пункт, касающийся заботы о сотруднике после увольнения. При необходимости предприятие обязано предоставить человеку квалифицированную психологическую помощь.