Особенности ОПО страхования в сельском хозяйстве » Юридическая консультация » Статьи по охране труда
ЗНАК-Комплект Скажи "Да!" Охране Труда

Главная » Статьи » Юридическая консультация » Статьи по охране труда » Юридическая консультация » Особенности ОПО страхования в сельском хозяйстве

« Ремонт потолка, начиная с грунтования и заканчивая окраской | Проведение аттестации рабочих мест »


Особенности ОПО страхования в сельском хозяйстве




Особенности ОПО страхования в сельском хозяйстве

В январе нынешнего года для многих работников и предприятий сельскохозяйственной отрасли страхование ответственности опасных производственных объектов (ОПО) стало обязательным. В случае если, к примеру, силосный склад, элеватор, котельная, сушильный участок или иные опасные объекты не будут вовремя застрахованы, то их работа может быть остановлена. Специалисты «Ингосстраха» предупреждают сельхозпроизводителей об обязательном приобретении полиса, ввиду того, что грозящие за его отсутствие штрафы будут во много раз превышать стоимость самой сделки.

На первый взгляд может показаться, что такой вид сделки применим только для объектов промышленности и энергетики. Но это совсем не так. Многие сельхозпредприятия, имеющие участки по производству кормовых смесей, муки или гаражи, склады ГСМ, котельные, участки механизации, также подпадают под закон, связанный с обязательным страхованием гражданской ответственности.

Страхование ОПО включает в себя ряд важных особенностей, отличающих этот вид от других. Во-первых, применяются единые тарифы и условия осуществления данного процесса, действующие на всей территории России. В связи с этим, не существует возможности найти более «дешёвого» и выгодно агентства, которое может предложить особенные условия с точки зрения стоимости полиса. Во-вторых, таким видом сделки может заниматься ограниченное количество самых надёжных страховых компаний, входящих в Национальный союз (НССО). Полис в таком случае оформляется исключительно на специальных бланках оранжевого цвета строгой отчётности, отпечатанных только для членов НССО. Договор заключается не в целом на все объекты, а в отношении каждого опасного объекта сроком не менее 1 года. Документ, подтверждающий заключение такой сделки, - это страховой полис установленного образца. Для получения выплаты потерпевшие лица обязаны предоставить страховщику необходимые документы, установленные законодательством.

Сама выплата в случае произошедшего несчастного случая осуществляется потерпевшим по выбору, путём наличного или безналичного перечисления. Учитывая те обстоятельства, что страховые случаи, связанные с авариями на опасных сельскохозяйственных объектах, не редки, есть надежда, что сельхозпроизводители с пониманием отнесутся к введению такого закона, который будет служить инструментом защиты именно их благополучия и финансовых интересов, а не станет очередным побором, уменьшающим и без того небогатые свободные ресурсы сельского труженика.




О порядке разрешения трудовых споров с работодателем
О порядке разрешения трудовых споров с работодателем

Если вы столкнулись с незаконными действиями со стороны своего работодателя, воспользуйтесь помощью профессионального юриста в Москве.




Уголовная ответственность за несоблюдение правил охраны труда
Уголовная ответственность за несоблюдение правил охраны труда

Несоблюдение ТБ при производстве работ, в отношении которых были разработаны правила по ОТ, очень часто несет за собой большую общественную опасность.



Гарантии и льготы несовершеннолетних работников
Гарантии и льготы несовершеннолетних работников

Молодые люди требуют особого бережного к ним отношения со стороны государства, поэтому в Трудовом кодексе РФ закреплен перечень льгот и гарантий для лиц, не достигших 18-летнего возраста.



Как защититься при сокращении
Как защититься при сокращении

Руководители идут на различные ухищрения, чтобы уволить сотрудника с небольшими для себя потерями. Сотрудники склоняются к мнению, что если директор захотел их уволить, он сделает это любым способом.



В каких случаях вас могут уволить за нарушение трудовой дисциплины?
В каких случаях вас могут уволить за нарушение трудовой дисциплины?

Понятие трудовой дисциплины, основания для увольнения за нарушение трудовой дисциплины. Соблюдение законного порядка увольнения по этому основанию.