Как влияет алкоголизм на безопасность сотрудников » Предупрежден - значит, вооружен » Статьи по охране труда
ЗНАК-Комплект Скажи "Да!" Охране Труда

Главная » Статьи » Предупрежден - значит, вооружен » Статьи по охране труда » Предупрежден - значит, вооружен » Как влияет алкоголизм на безопасность сотрудников

« Бесперебойное функционирование фонарей. Учитываем технические характеристики опор и уличных светильников | Проведение аттестации рабочих мест »


Как влияет алкоголизм на безопасность сотрудников




Как влияет алкоголизм на безопасность сотрудников

Злоупотребление алкоголем во время работы – это одна из самых частых причин возникновения несчастных случаев. Всемирная организация здравоохранения приводит неутешительные цифры: до 30 процентов травм на производстве приходится на тех, кто распивал спиртное. В call center одной из компаний мы узнавали подробности.


Есть некоторые группы потенциально опасных для себя самих людей. В таких случаях самыми первыми причинами возникновения травм являются пренебрежение правилами безопасности и состояние здоровья: переутомление, алкоголь.


Нередко в процессе своей работы человек способен нарушить технику безопасности, и в случаях, когда он остаётся ненаказанным своей собственной халатностью, работник постепенно привыкает к этому, и нарушения становятся нормой, в то время как аренда рабочих мест рассчитана только на дисциплинированный персонал.


Тяжёлые условия производственной деятельности на сегодняшний день требуют усилий на грани возможностей, что ведёт к снижению внимательности и аккуратности. Отсюда – телесные повреждения. А если такой человек ещё употребляет алкоголь, то риск повышается многократно.


Он снижает желание работать, ведёт к переоценке собственных возможностей, появляется склонность к неоправданному риску. Как правило, на возникновение несчастного случая влияет не один фактор, а сразу несколько, которые в сочетании приводят к пагубным последствиям. Поэтому алкоголь – не единственный, но определяющий виновник неприятного исхода на рабочем месте.


Трудовой процесс, который объединяет работников, является мощнейшим фактором формирования отношений между ними на производственной основе. Характер такого взаимодействия, в свою очередь, может как повышать, так и снижать безопасность работников. Так, недисциплинированные подчинённые чаще подвержены риску получить травму. К группе риска относятся также безответственные, не уважающие авторитеты, эгоцентричные люди.


Напряжённая обстановка в жизни и на производстве в сочетании с алкоголем создаёт эмоциональный стресс для человека, что заставляет думать его о собственных проблемах, но никак не о том, что ему нужно сделать.


Таким образом, хронические алкоголики страдают недостатком качеств, которыми обладает не зависящий от спиртного человек: ответственности, дисциплины, осторожности, внимательности и многих других.