11 августа 2015 (2025 дней 15 часов назад)
Медицинский осмотр должен проводиться для каждого человека, которому он показан. В том случае, если работодатель не направил сотрудника на соответствующее обследование или же согласовал с лечебно-профилактическим учреждением недостаточное количество медицинских исследований для данной категории работников, то на него может быть наложено административное взыскание.