Весь инженерно-технический персонал фирмы "Энергостроймонтаж" (генеральный директор Александр Халин) направляется без отрыва от производства на переобучение, так как здесь забыли правила производства земляных работ и повредили электрический кабель.

Такое решение приняла 7 декабря комиссия департамента градостроительства города Москвы по вопросам культуры производства, чрезвычайных ситуаций, охраны труда и техники безопасности на строительных объектах города. Ее заседания еженедельно проводит заместитель руководителя департамента Александр Максименко.

Порыв кабеля произошел в Зеленограде, на улице Юности, где велась прокладка инженерных коммуникаций. Как выяснилось, работы велись в охранной зоне инженерных сетей не ручным, как положено, а механизированным способом, к тому же без вызова на место представителя эксплуатационной службы. Комиссия квалифицировала это как халатность. Контрольно-надзорными органами уже были применены к фирме штрафные санкции, работы приостановлены, ордер изъят. Принято к сведению, что фирма уже наказала непосредственных виновников.

Комиссия потребовала от руководства "Энергостроймонтажа" представить копию договора с учебным комбинатом, где будут переобучаться инженерно-технические работники, поставив это условием возвращения ордера. Руководству фирмы также сообщили, что с января 2007 года резко повышаются размеры штрафов за повреждение подземных инженерных сетей.

Источник: Строительный мир

Всего в выставке приняло участие около 60 предприятий и организаций, в том числе гости из Москвы, Санкт-Петербурга, Самары, Саранска, Воронежа, Орловской и Саратовской областей и даже из Польши. Развернуты экспозиции по следующим направлениям:
новые технологии в области ресурсосбережения;
технические средства энергосбережения, приборы контроля и учета энергоресурсов;
экономичные источники света, повышение эффективности освещения;
децентрализованное тепло- и электроснабжение;
возобновляемые ресурсы, переработка отходов;
средства передачи и распределения энергии;
строительные и отделочные материалы, кровля;
гидро-, тепло-, звукоизоляция;
лакокрасочная продукция;
вентиляция, отопление и кондиционирование;
строительная техника, инструменты;
системные материалы и инжиниринговые технологии для строительства;
производство экологической техники, ограждающие конструкции зданий;
современные оконные конструкции;
бассейны, сауны, оборудование к ним;
пожарная безопасность;
охрана труда;
программное обеспечение технологий ресурсосбережения;
строительная техника и оборудование;
лизинг;
кредитование.

Выставка продлится еще два дня – до 8 декабря.

Источник: Пенза-Онлайн

По оценке городской прокуратуры, за последние годы в Петербурге сохраняется достаточно высокий уровень производственного травматизма. Наиболее травмоопасными видами экономической деятельности являются сфера строительства и обрабатывающие производства. Вредные производственные факторы, способствующие профессиональным заболеваниям, характерны для организаций энерготехнического, тяжелого и транспортного машиностроения, судостроительной, мясомолочной промышленности.
Регулярно проводимые плановые и внеплановые проверки исполнения законодательства об охране труда выявляют значительное число нарушений законодательства на всех этапах производственного процесса.
Прокуратурами Кировского, Кронштадтского, Петроградского, Приморского, Фрунзенского районов приняты меры прокурорского реагирования по фактам нарушений законодательства о производственной безопасности в ОАО "НПО Завод "Волна", ЗАО "Торговый дом "Перекресток", ООО "Лента" ТК "Лента-4" и других организациях, руководители и специалисты которых не прошли обучение и проверку знаний по охране труда.
Замещение руководящих должностей лицами, не прошедшими обучение и проверку знаний по охране труда, участие их в оценке знаний других работников создает очевидные предпосылки для технологических нарушений и несчастных случаев на производстве.
В работе экзаменационной комиссии по проверке знаний требований охраны труда руководителей и специалистов в ЗАО "Завод художественных красок "Невская палитра" принимали участие лица, не прошедшие проверку знаний, в том числе заместитель генерального директора, главный механик, главный энергетик. После вмешательства прокуратуры Приморского района и Государственной инспекции труда в Санкт-Петербурге указанные лица временно отстранены от занимаемых должностей. В отношении генерального директора организации прокуратурой Приморского района возбуждено административное дело по ч.1 ст.5.27 КоАП РФ и постановлением Роструинспекции он привлечен к ответственности в виде административного штрафа в размере 30 МРОТ.
Всего в ходе проверки проверено 119 предприятий, по итогам проверки возбуждено 1 уголовное дело по факту нарушений правил охраны труда, повлекших несчастный случай на производстве со смертельным исходом, 93 административных дела, внесено 105 представлений, принесено 46 протестов на незаконные локальные акты предприятий, которые рассмотрены и удовлетворены

Источник: www.professia.info

С начала года на предприятиях Алтайского края стало меньше случаев травматизма. Эту информацию на состоявшейся накануне пресс-конференции озвучил начальник краевого управления по труду Анатолий Мишин. По его словам, за 10 месяцев 134 работника получили тяжелые трудовые увечья и 58 погибли, тогда как за аналогичный период 2005 года было 218 тяжело травмированных и 67 погибших.

В этом году, как положительный результат, Анатолий Мишин отметил изменение подхода к вопросам охраны труда на предприятиях малого и среднего бизнеса. "В данной сфере появляются организации, действия которых осуществляются достаточно профессионально. Пример - торгово-производственная компания «Плавыч», которая производит плавленые сыры. Здесь система управления охраной труда интегрирована в общую систему управления. Созданы необходимые условия для труда и отдыха работников. Сделан евроремонт в санитарно-бытовых помещениях (туалетах, раздевалках, душевых, комнате приема пищи). Все работники обеспеченны сертифицированной одеждой. Проведена аттестация рабочих мест. Качественно ведется документация по охране труда, все работники обучены, системно осуществляются проверки производственных участков", - подчеркнул он.


В Алтайском крае особая роль отведена аттестации рабочих мест по условиям труда и сертификации работ по охране труда. Такая работа проведена в организациях основных отраслей экономики, частично в бюджетной сфере. Исследованы и в большей степени доведены до нормативных требований условия труда свыше 220 тыс. работников. Государственные сертификаты соответствия работ по охране труда вручены 327 организациям.
Источник: Информационное агентство "АМИТЕЛ"

Международная организация труда (МОТ) предложила новый комплекс мер, направленных на повсеместное возрождение, модернизацию и укрепление инспекций труда с тем, чтобы более эффективно применять законодательство об условиях труда, защищающее миллионы работников во всем мире.

Эффективное управление на рабочих местах – залог устойчивого экономического развития, подчеркивает МОТ.

Представители работников и работодателей, участвующие в 297-ой сессии Административного совета МОТ, поддержали новые инициативы, связанные с инспекцией труда, поскольку они способствуют развитию конкурентоспособности, экономическому росту и созданию новых рабочих мест. Предлагаемые меры помогут предотвратить многие из 2,2 млн. смертельных несчастных случаев на производстве, которые происходят ежегодно, а также предотвратить распространение таких заболеваний, как ВИЧ/СПИД. Кроме того, эффективные инспекции труда играют ключевую роль в борьбе с детским и принудительным трудом, с дискриминацией на рабочем месте.

Растущим рискам и вызовам на рабочих местах сегодня противостоят инспекторы труда, численность которых по всему миру составляет, по оценкам, лишь 120 тыс. человек. В связи с этим комитет Административного совета МОТ по вопросам занятости и социальной политики предложил ряд мер, направленных на увеличение числа инспекторов труда и улучшение качества их работы. Тем самым будет внесен вклад в выполнение сформулированной МОТ Программы достойного труда.

Предлагаемые меры предусматривают возрождение инспекций труда. Речь идет об организации трехстороннего (с участием правительства, работодателей и работников) аудита инспекций, о выработке их морального и профессионального кодекса, о подготовке информационных листков для инспекций труда, о разработке международных принципов инспекции труда, об издании материалов по управлению рисками и системами охраны труда, а также о целевом обучении инспекторов.

Во многих странах соотношение между числом работников и количеством инспекторов труда не соответствует нормам, принятым в МОТ, говорится в докладе. МОТ выражает свою озабоченность в тех случаях, когда на одного инспектора приходится более 10 тысяч работников в промышленно развитых странах, более 20 тысяч работников в государствах с переходной экономикой и более 40 тысяч работников в менее развитых странах. В докладе МОТ отмечается, что во многих государствах это соотношение не соблюдается и что между странами на всех уровнях развития имеются существенные различия.

И все же в последнее время некоторые страны начали модернизировать инспекции труда, отмечается в докладе. В 2004 году в целях борьбы с принудительным трудом в Бразилии приступили к работе 150 новых инспекторов труда; в Турции для борьбы с детским трудом были подготовлены 108 инспекторов; в Греции было организовано обучение 81 нового инспектора. В Испании число инспекторов труда возросло в течение трех лет с 1500 до почти двух тысяч. После января 2007 года Латвия планирует принять на работу 39 новых инспекторов.

Конвенция МОТ № 81 об инспекции труда в промышленности и торговле (1947 г.) была ратифицирована 135 странами и является сегодня одной из десяти конвенций МОТ с наибольшим числом ратификаций. Она является эффективным международным инструментом, показывающим, каким образом обеспечить выполнение законов об условиях труда и защите работников. Комплекс мер, принятых сегодня Административным советом МОТ, основывается на результатах опроса о применении норм и стандартов МОТ в области инспекции труда, проведенного в июне 2006 года в ходе Международной конференции труда.

Международная организация труда (МОТ) - специализированное агентство системы ООН, которое ставит целью продвижение принципов социальной справедливости, международно признанных прав человека и прав в сфере труда. Созданная в 1919 году, МОТ стала первым специализированным агентством ООН в 1946 году.