Инструкция по охране труда и технике безопасности для работников Ростпромстройбанка (ОАО)

Ростовский
инвестиционно-коммерческий
промышленно-строительный банк
(открытое акционерное общество)



Утверждаю

Председатель Правления
Ростпромстройбанка (ОАО)
_ И.Н. Пятигорец
«» «_» 2004 г.



ИНСТРУКЦИЯ

по охране труда и технике безопасности

для работников

Ростпромстройбанка (ОАО)











Ростов-на-Дону
2004 год


И Н С Т Р У К Ц И Я

по охране труда и технике безопасности
для работников подразделения инкассации







1. ОБЩИЕ ТРЕБОВАНИЯ


1.1. Настоящая Инструкция разработана на основе Порядка организации инкассации и доставки ценностей подразделениями инкассации Сбербанка России от 15.04.2002 г. №922-р, Трудового кодекса Российской Федерации (Федеральный Закон от 30.11.2001 г. №197-ФЗ) с целью соблюдения охраны труда и техники безопасности при организации работы подразделений инкассации банка и филиалов.
1.2. Руководитель подразделения инкассации совместно с должностным лицом из числа руководящего состава, назначенным приказом по банку, несут личную ответственность за организацию работы и безопасность бригады инкассаторов.
1.3. Работники подразделения инкассации обязаны: знать и выполнять требования Порядка организации инкассации и доставки ценностей подразделениями инкассации банка; должностные и функциональные обязанности; владеть приемами рукопашного боя и закрепленным оружием, навыками оказания первой медицинской помощи и умело применять их в служебной деятельности; соблюдать правила техники безопасности и правила пожарной безопасности.
1.4. Для выполнения служебных обязанностей работники подразделения инкассации, в том числе проходящие срок испытания и получившие разрешение на право хранения и ношения оружия, обеспечиваются банком боевым ручным стрелковым оружием, спецодеждой и индивидуальными средствами защиты (бронежилетами) и снаряжением.
1.5. Работники подразделения инкассации, непосредственно занятые на совершении операций по инкассации, направляются на обязательное периодическое медицинское освидетельствование в сроки, не превышающие установленные действующими нормативными актами Российской Федерации. В случае возникновения сомнений в состоянии здоровья отдельные работники инкассации, по решению руководителя банка, могут направляться на медицинское переосвидетельствование досрочно.
1.6. К работе в подразделение инкассации банка допускаются лица, достигшие 18-летнего возраста, годные по состоянию здоровья, прошедшие проверку в органах МВД России и подготовку на специальных курсах охранников по утвержденной МВД России программе.
1.7. При поступлении на работу в подразделение инкассации необходимо предоставить документы, подтверждающие отсутствие медицинских противопоказаний для работы, связанной с ношением и применением оружия (и вождением спецавтомобиля - для водителей-инкассаторов): заключение установленной формы об освидетельствованиях на предмет отсутствия противопоказаний из психоневрологического и наркологического диспансеров по профилю их деятельности.
1.8. Лицам принятым на работу в подразделение инкассации, руководителем банка устанавливается срок испытания продолжительностью три месяца. Не позднее, чем за 10 дней до окончания испытательного срока кандидат сдает зачет по знанию правил инкассации и перевозки ценностей комиссии, назначенной распоряжением руководителя банка.


2. ПОДГОТОВКА К СОВЕРШЕНИЮ ОПЕРАЦИЙ
ПО ИНКАССАЦИИ

2.1. Для размещения подразделения инкассации банком выделяются следующие служебные помещения и рабочие места:
 Комната (место) дежурного инкассатора;
 Комната для хранения оружия;
 Место для заряжания и разряжения оружия;
 Сейфовая комната;
 Помещение пред выездной подготовки инкассаторов;
 Комната-раздевалка для хранения спецодежды.
2.2. Непосредственная организация работы по совершению операций по инкассации возлагается на руководителя подразделения инкассации банка. С этой целью, руководитель подразделения инкассации планирует работу подразделения, поддерживает в подразделении высокую дисциплину, обеспечивает строгое соблюдение установленных норм и правил по охране труда и технике безопасности.
2.3. Для совершения операций по инкассации руководитель подразделения банка формирует бригады инкассаторов. Количественный состав бригад инкассаторов определяется в зависимости от объема и сложности работы.
2.4. Руководитель подразделения инкассации проводит обследование мест подъезда спецавтомобилей к зданиям, обеспечивает организацию сопровождения инкассаторов с ценностями (при наличии охраны), составляет схему каждого маршрута для бригад инкассаторов.
2.5. На каждый рабочий день руководителем подразделения инкассации банка назначается дежурный инкассатор из числа старших инкассаторов, отданных приказом по банку. В отделениях Юго-Западного банка при отсутствии возможности выделения дежурного инкассатора, его обязанности выполняет руководитель подразделения инкассации.
2.6. Дежурному инкассатору для выполнения возложенных на него обязанностей выделяется отдельное рабочее место оснащенное стационарной радиостанцией.
2.7. Дежурный инкассатор отвечает за:
 Сохранность и своевременную выдачу бригадам инкассаторов и обратный прием от них оружия и патронов, разрешений на право ношения и хранения оружия;
 Соблюдения правил техники безопасности и пожарной безопасности;
 Проводить инструктаж бригад инкассаторов в отсутствие руководителя подразделения инкассации;
 Осуществлять контроль за использованием спецавтомобилей только по прямому предназначению;

3. ТРЕБОВАНИЯ БЕЗОПАСНОСТИ ВО ВРЕМЯ РАБОТЫ

3.1. Инкассаторы во время работы на маршруте должны быть:
 Экипированы в специальную одежду с нагрудными знаками и индивидуальные средства защиты (бронежилеты), иметь при себе служебные удостоверения, разрешения на право хранения и ношения оружия;
 Вооружены боевым ручным стрелковым оружием согласно установленным нормам, обеспечены средствами связи.
3.2. Операции по инкассации выполняются только на технически исправном спецавтотранспорте.
3.3. Ежедневно в начале рабочей смены руководитель подразделения инкассации (заместитель, дежурный инкассатор) проводит инструктаж бригад инкассаторов. Во время инструктажа до бригад инкассаторов доводятся:
 Особенности работы на маршруте, изменения в графике заездов;
 Криминогенная обстановка;
 Порядок применения оружия, меры безопасности при обращении с оружием и боеприпасами;
 Схемы парковки спецавтомобиля у обслуживаемых объектов;
 Требования о поддержании бдительности и соблюдении дисциплины, выполнении распоряжений старшего бригады.
За полученный инструктаж члены бригад инкассаторов расписываются в “Журнале учета проведения ежедневного инструктажа”, который ведется в подразделении инкассации.

4. ТРЕБОВАНИЯ БЕЗОПАСНОСТИ В ЧРЕЗВЫЧАЙНОЙ СИТУАЦИИ

4.1. При возникновении чрезвычайной ситуации на маршруте каждый член бригады инкассаторов:
 Быстро и правильно оценивает степень опасности и варианты дальнейшего развития событий;
 Принимает решение о порядке своих действий и осуществляет необходимые действия по сохранению жизни членов бригады, охране и защите перевозимых ценностей и имеющегося оружия;
 Усиливает наблюдение за окружающей обстановкой;
 Организовывает оказание первой медицинской помощи пострадавшим.
Оружие, закрепленное за работниками инкассации приказом руководителя банка, применяется только в случаях и в порядке, установленных федеральными законами.
4.2. Обо всех возникших случаях чрезвычайных ситуаций и происшествий на маршруте старший бригады немедленно сообщает по средствам связи дежурному инкассатору для принятия необходимых мер по оказанию помощи бригаде инкассаторов и ликвидации последствий чрезвычайных обстоятельств. Получив от бригады инкассаторов сообщение о чрезвычайной ситуации на маршруте, дежурный инкассатор немедленно передает информацию руководителю подразделения инкассации (заместителю) и в подразделение безопасности банка (дежурную службу охраны).
4.3. Дежурный инкассатор дает указание резервной бригаде подготовиться к выезду и, по указанию руководителя подразделения инкассации или самостоятельно при их отсутствии, отправляет на место происшествия. В дальнейшем, дежурный инкассатор выполняет указания руководителя подразделения инкассации.

ПЕРЕЧЕНЬ
документов, использованных при разработке данного документа:

1. Трудовой кодекс Российской Федерации.2002 г.

ПЕРЕЧЕНЬ
нормативных документов банка, утративших силу, в связи с принятием настоящего документа:

Прикреплённые файлы:

• 354.zip (9.95 Кбайт)