Усилена уголовная ответственность за невыплату заработной платы, пенсий, стипендий, пособий и иных выплат. » Новости законодательства » Новости охраны труда
ЗНАК-Комплект Скажи "Да!" Охране Труда
На главную Купить продукцию в магазине Карта сайта Контакты

Главная » Новости охраны труда » Новости законодательства » Усилена уголовная ответственность за невыплату заработной платы, пенсий, стипендий, пособий и иных выплат.

« Санитарная проверка | На оренбургских рынках выявлено около 2,5 тысяч нарушений трудового законодательства. »


Усилена уголовная ответственность за невыплату заработной платы, пенсий, стипендий, пособий и иных выплат.




С 11 августа 2007 года ужесточилось наказание за невыплату свыше двух месяцев заработной платы, пенсий, стипендий, пособий и иных выплат.

Вступивший в силу Федеральный закон № 203-ФЗ от 24 июля 2007 года внес изменения в круг лиц, которые могут быть привлечены к уголовной ответственности за несвоевременную выплату зарплаты, пенсий, стипендий и иных пособий. Помимо руководителя организации, теперь к ответственности может быть привлечен работодатель – физическое лицо.

Увеличились размеры штрафов, налагаемых на руководителей организаций и работодателей, нарушающих порядок выплаты заработной платы, пенсии и иных выплат: они могут быть наказаны штрафом в размере до 120 тыс. рублей (в предыдущей редакции - до 80 тыс. рублей). Если же несвоевременная выплата зарплаты повлекла тяжкие последствия, то величина штрафа может составить от ста до пятисот тысяч рублей.

Помимо наказания в виде штрафа, руководители организаций и работодатели - физические лица могут быть лишены права заниматься определенные должности или заниматься определенной деятельностью на срок до 5 лет либо лишены свободы на срок до 7 лет.